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Unsere Kunden brauchen Sie im Rahmen ...
... der Arbeitnehmerüberlassung - dem "Sprungbrett" für Ihre berufliche Zukunft
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Sie werden als Mitarbeiter/in von A-PLUS bei einem namhaften Unternehmen eingesetzt. Dies führt häufig zu einer Übernahme
und somit Festanstellung bei diesem Kundenunternehmen. Ist das nicht
der Fall, sollte Ihr Einsatz zumindest Ihren Werdegang wertsteigernd bereichern. |
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Qualifizierte Einsätze und anspruchsvolle Aufgaben bei ausgewählten Kunden, häufig auch
in internationalem Umfeld. |
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Neue berufliche Herausforderungen, die Ihre persönliche Entwicklung fördern und Sie weiterbringen. |
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Eine professionelle und intensive Betreuung durch unsere Personalreferenten. |
... der Personalvermittlung
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Auch Sie können wir mit Ihrem neuen Arbeitgeber bekannt machen - wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden. |
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In immer komplexer werdenden Arbeitswelten ist es für Bewerber schwierig, den richtigen Arbeitgeber zu finden.
Zudem finden Firmen oft trotz hoher Arbeitslosenquote nicht den geeigneten Mitarbeiter -
wir bringen sie zusammen. |
... von Projektarbeit / Consulting / freiberuflicher Mitarbeit
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Sie arbeiten als Spezialist/in auf Ihrem Gebiet mit anderen Profis im Rahmen einer zeitlich definierten Projektarbeit zusammen. |
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Sonderprojekte und Spezialaufgaben für High-Potentials, hoch qualifizierte und erfahrene Projektmanager und -mitarbeiter, auch in Leitungs- und Führungsfunktionen. |
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Speziell - aber nicht nur - in diesem Umfeld arbeiten wir intensiv mit freiberuflichen Mitarbeitern zusammen. |
... des Interim Managements
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Der Trend: hochqualifiziertes Personal für zeitlich befristete Projekte - Changemanager, Krisenmanager Lösungsexperten,
die unabhängige Entscheidungen treffen und außerordentliche Situationen in unseren Kundenunternehmen meistern. |
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Ihr Vorteil: Wir haben für Sie anspruchsvolle Aufgaben, Sie erweitern Ihren Horizont und haben die Chance, sich in Zukunft noch besser zu verkaufen. |
A-PLUS kann noch mehr für Sie tun ...
Bewerber-Beratung - wir bereiten Sie vor auf:
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Klassische Bewerbungen, Onlinebewerbungen und Initiativbewerbungen. |
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Telefoninterviews, standardisierte und/oder biografische Fragebögen, standardisierte oder freie Bewerberinterviews,
Einstellungstests, Assessmentcenter - die Prüfungen, denen Bewerber unterzogen werden sind vielfältig geworden. |
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Ob Sie nun im Rahmen der Personalvermittlung, der Arbeitnehmerüberlassung oder für Projekte an unsere Kunden
empfohlen werden - wir machen Sie und Ihre Unterlagen fit, damit Sie den Eindruck machen, den Sie verdienen. In Ihrem
und unserem Interesse. |
Empathisches Einzelcoaching / Kommunikation
Wann ist "Empathische Kommunikation" für Sie nützlich?
Wenn Sie im Umgang mit Ihren Vorgesetzten, Kollegen ...
die gegenseitige Beziehung verbessern wollen
befriedigerende Lösungen in Konflikten mit mehr Wertschätzung erlangen wollen
Ihre eigene Kommunikation und als Wirkung davon auch die von anderen einfühlsamer gestalten wollen
Dinge ansprechen wollen und können, die Ihnen gefallen oder auch nicht gefallen
Ob Einsteiger, Umsteiger oder Aufsteiger - A-PLUS bietet Ihnen eine berufliche Perspektive.
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